Deine Strategie um Teamleiter zu werden
Die erste Führungsrolle ist meist die als Teamleiter. Der Weg zu dieser ist aber manchmal ein langer. Du entscheidest, dass Führungsverantwortung eines
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Als Trainerin und systemischer Business Coach helfe ich dir dabei, deinen beruflichen Herausforderungen zu bewältigen, den für dich richtigen Weg zu (beruflicher) Erfüllung zu erkennen und diesen zu gehen.
Gerne unterstütze ich dich in den Bereichen Karrieremanagement, Führung, Gründung und Teamentwicklung.
Als systemischer Coach helfe ich meinen KundInnen individuell und effizient bei ihrer Problemlösung.
Egal ob es Probleme, Entscheidungen, Strategieentwicklungen oder eine Begleitung im Veränderungsprozess sind – ich stehe an deiner Seite!
Die häufigsten Themen: Karrieremanagement (als Frau), Führung (als Frau), Gründung, Teamentwicklung
Das vorhandene Potential maximal zu nutzen, steht im Interesse jedes Unternehmens. Dies erfordert aber oft ein Umdenken, neue Arbeits- und Führungskonzepte.
Auch Hochschulen stehen vor der Herausforderung, die Absolventen von morgen bestmöglich auf diese veränderte Situation und die innewohnenden Herausforderungen vorbereiten zu müssen.
Bei beiden Anliegen unterstütze ich durch Beratung, Führungskräfte Coaching, Workshops, Vorträge und Trainings.
Liebe Julia,
vielen Dank für die großartige Coaching-Session!
Du hast mir bei der Erörterung, welche Schwerpunkte ich in meinem ingenieurstechnischen Studium setzen sollte, um mich später bestmöglich auf dem Arbeitsmarkt zu positionieren und meine Stärken einzusetzen, bestens unterstützt!
In deiner Gegenwart habe ich mich durch deine herzliche, tolle Art direkt wohlgefühlt. Durch dein zielorierentiertes Fragenstellen und verschiedene Coaching-Techniken sind wir dem Problem sehr flott auf den Grund gegangen und konnen eine gute Lösung/ Stategie erarbeiten.
Ich würde dich überall und zu jeder Zeit weiterempfehlen, danke!
Karoline H. aus Lübeck
Die erste Führungsrolle ist meist die als Teamleiter. Der Weg zu dieser ist aber manchmal ein langer. Du entscheidest, dass Führungsverantwortung eines
Du hast lange auf dieses Ziel hingearbeitet. Du hast deine Fähigkeiten und Fertigkeiten entwickelt, dein Netzwerk aufgebaut und Erfahrungen gesammelt. Du hast
Ein Jobwechsel steht an. Du freust dich über die Zusage. Du freust dich auf das neue Team, die neuen Aufgaben, die Herausforderungen.